Outubro de 2025 traz avanços em categorias de emprego, novas datas para envio de documentos e alertas legislativos
WASHINGTON, DC (OUTUBRO 2025) – O Departamento de Estado dos Estados Unidos divulgou o Visa Bulletin de outubro de 2025 com atualizações relevantes para quem busca o green card. O boletim fixa as datas de corte que determinam quando os candidatos podem avançar para aprovação final ou envio de documentação, trazendo avanços em algumas categorias, novas oportunidades de filing e alertas sobre mudanças legislativas que afetam imigrantes e investidores.
O limite para o ano fiscal de 2026 permanece em 226 mil vistos de família e 140 mil baseados em emprego, com teto de 7% por país (cerca de 25.620 autorizações). As regras de prioridade continuam a definir a ordem de processamento, permitindo avanço apenas para candidatos com priority date anterior à data publicada.
Entre os vistos de família, o maior destaque é a categoria F2A, que beneficia cônjuges e filhos solteiros menores de 21 anos de residentes permanentes legais. Essa categoria teve o avanço mais expressivo do mês, com Final Action Date em 1º de fevereiro de 2024 e Date for Filing em 22 de setembro de 2025, possibilitando que candidatos enviem documentos antes mesmo de alcançar a data de aprovação final. Para irmãos de cidadãos americanos (F4), a fila permanece longa: para o Brasil, a data de corte está em 8 de janeiro de 2008, enquanto México e Filipinas seguem com atrasos superiores a duas décadas.
Entre os vistos de trabalho, a categoria EB-1 continua current para o Brasil e a maioria dos países, permitindo processamento imediato. A EB-2, voltada a profissionais com grau avançado ou habilidade excepcional, avança para 1º de dezembro de 2023 no Final Action e para 15 de julho de 2024 no Date for Filing para brasileiros e outros países fora da Índia e da China, ampliando a janela para ajustes de status. A EB-3, que contempla profissionais qualificados, recuou levemente e fixa a data de aprovação em 1º de abril de 2023, enquanto a subcategoria Other Workers sofre redução adicional de aproximadamente 150 vistos no ano fiscal de 2026 em função da lei NACARA. Os investimentos EB-5 seguem em posição privilegiada, com todas as reservas, rural, alto desemprego e infraestrutura, listadas como current, favorecendo investidores brasileiros.
A loteria de diversidade DV-2026 terá aproximadamente 52 mil vistos, após deduções impostas pelas leis NACARA e NDAA. Para candidatos da América do Sul e Caribe, números de classificação abaixo de 1.850 estão elegíveis em outubro. O boletim também detalha cortes regionais, como África (17.500, com limites menores para Argélia e Egito) e Ásia (10.000, com Nepal limitado a 6.000), reforçando a importância de acompanhar a posição individual na lista.
O documento ainda alerta para a expiração da categoria Religious Workers (SR), que ficou indisponível a partir de 30 de setembro de 2025, salvo nova decisão legislativa. Também traz nota sobre impactos do National Defense Authorization Act (NDAA) para candidatos a Special Immigrant Visas (SIVs), voltada a funcionários do governo dos Estados Unidos no exterior e seus familiares.
Para Vinicius Bicalho , CEO e fundador da Bicalho Legal Consulting P.A ., o momento é de atenção máxima. “Os avanços observados em F2A e EB-2 são positivos, mas não significam estabilidade. O risco de retrogression é real e pode surpreender candidatos de um mês para outro. Ter um acompanhamento jurídico especializado é fundamental para garantir que a documentação esteja pronta quando a data de prioridade for alcançada.”